Suma fija FFEP: la SRT estableció un nuevo valor de $1.905 para agosto de 2026
La Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT) actualizó el valor de la suma fija destinada al Fondo Fiduciario de Enfermedades Profesionales (FFEP). Para el devengado de agosto de 2026, el importe será de $1.905 por trabajador para los empleadores comprendidos en el Régimen General.
La actualización fue establecida mediante la Disposición 8/2026 de la Gerencia de Control Prestacional de la SRT, publicada en el Boletín Oficial el 26 de agosto de 2026. El nuevo importe comenzará a abonarse a partir de septiembre de 2026.
Nuevo valor de la suma fija FFEP para agosto 2026
La Disposición 8/2026 fijó en $1.905 la suma fija prevista en el artículo 5° del Decreto 590/1997 y sus normas complementarias.
El importe corresponde al devengado de agosto de 2026 y alcanza a los empleadores del Régimen General.
| Concepto | Importe |
|---|---|
| Suma fija FFEP agosto 2026 | $1.905 |
| Importe por trabajador | $1.905 |
| Devengado | Agosto 2026 |
| Pago | Septiembre 2026 |
| Régimen alcanzado | Régimen General |
| Norma | Disposición SRT 8/2026 |
La suma fija integra los conceptos que los empleadores ingresan mensualmente dentro del sistema de riesgos del trabajo y tiene como destino el financiamiento del Fondo Fiduciario de Enfermedades Profesionales (FFEP).
¿Cuándo se paga la suma fija de $1.905?
Aunque el nuevo valor corresponde al devengado agosto 2026, la normativa establece que el importe se abonará a partir de septiembre de 2026.
Por lo tanto, al confeccionar las obligaciones correspondientes a la nómina de agosto, los empleadores del Régimen General deberán considerar una suma fija de $1.905 por cada trabajador.
El importe total se ingresará junto con las obligaciones correspondientes al período, a través del F.931 que se presenta en septiembre.
¿Cómo se calculó el nuevo valor del FFEP?
La actualización se realiza mediante el mecanismo previsto por la normativa vigente y toma como referencia la evolución de la Remuneración Imponible Promedio de los Trabajadores Estables (RIPTE).
Para determinar el importe correspondiente a agosto, la SRT utilizó los índices RIPTE de junio y mayo de 2026.
Según surge de los considerandos de la Disposición 8/2026, la relación entre ambos índices fue de 1,0357. Aplicada sobre el valor bruto anterior de $1.838,83, la actualización arrojó un resultado de $1.904,59.
La SRT aplicó el criterio de redondeo correspondiente y estableció finalmente la suma fija en $1.905.
La actualización no alcanza al Régimen de Casas Particulares
La Disposición 8/2026 establece el nuevo valor de $1.905 exclusivamente para el Régimen General. En consecuencia, el monto aplicable a Casas Particulares no se modifica con esta disposición y permanecería en $1.839.
Marco normativo
La actualización se encuentra respaldada en el artículo 5° del Decreto 590/1997, que establece la suma fija destinada al Fondo Fiduciario de Enfermedades Profesionales.
El mecanismo de actualización utilizado por la SRT se encuentra vinculado a las disposiciones establecidas por las Resoluciones MTEySS 467/2021 y 649/2022, mientras que las facultades de la Gerencia de Control Prestacional surgen de la normativa de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo.
De esta manera, la Disposición 8/2026 oficializó el nuevo valor de $1.905 por trabajador para el devengado agosto de 2026, con aplicación efectiva a partir de septiembre.
Disposición 8/2026
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